Norlys skaber en mærkbar effekt, sammen

De er et ambitiøst team, der i fællesskab øger salget af Norlys Energi’s produkter og sikrer en god kundeoplevelse. De skal være de bedste og det skal være sjovt! De taler derfor åbent om deres fejl og succeser, så de lærer af hinanden. Selvom de er spredt i hele Danmark, så mødes de også fysisk, hvor de både dyrker det sociale og den faglige sparring. De er et nyoprettet team, som fortsat er under opbygning. De søger derfor flere nye kollegaer til at dække hele landet, som de har inddelt i tre distrikter i henholdsvis Nordjylland, Midt- og Sydjylland samt Sjælland.

”Som Partner Care Manager kommer du med på en ny super spændende rejse, hvor vi sammen skal opbygge en ny afdeling på tværs af Norlys med fokus på at skabe den bedste performancekultur i afdelingen og hos vores partnere. Du bliver en del af en afdeling hvor vores værdier som fællesskab, ansvarlig og nytænkning danner rammerne for vores daglige arbejde. Vi hjælper hinanden med at indfri afdelingens salgsmål og hylder løbende de mange stærke aktiviteter og resultater vi opnår hver for sig og i fællesskab via et tæt samarbejde og synlighed hos vores partnere. Vi afholder løbende 1:1-samtaler, hvor vi afstemmer opgaver og arbejdsmængde, så vi sikrer den rette balance mellem arbejds- og privatliv.” – Michael F. Baltzer, Senior Manager for Retail Partners.

Du skaber motivation, resultater og nytænkning

Når du sætter dig glad og forventningsfuld ind i bilen om morgenen på vej til arbejdet, vil turen som oftest gå til en af deres partneres butikker i dit distrikt. Du tilbringer derfor en stor del af din tid i din firmabil samt ude hos partnerne. Dagen kan dog også starte fra dit hjemmekontor eller sommetider fra en af vores lokationer i Aalborg, Silkeborg eller København, hvor du vil have arbejdssted alt efter hvor du bor.

Målet er klart, de skal sammen og hver for sig forbedre deres salg af ladeløsninger og andre energiprodukter samt sikre høj effektivitet hos deres partneres sælgere.

Når du går hjem efter en god arbejdsdag, vil du typisk have:

• plejet og opbygget nye tillidsfulde relationer til sælgerne hos deres partnere
• motiveret, coachet og udfordret deres partneres sælgere til et effektivt salg
• sikret at Norlys er professionelt til stede i partnernes butikker og at der ikke mangler materiale til hverken sælgere eller kunder
• rykket tydeligt på salget hos den enkelte efter hvert besøg
• videreformidlet og samarbejdet omkring sælgernes og kundernes behov til interne samarbejdspartnere såsom Brand & Marketing, Change & Learning Academy, Product Management & Development, eMobility samt Business Sales ift. kendskab og salg hos partnernes sælgere på både nye og eksisterende produkter.
• deltaget i planlægning eller deltagelse af diverse kampagner eller events, som også i få tilfælde kan finde sted i weekender.

”I min hverdag som Partner Care Manager, sætter jeg stor pris på at have så meget kontakt med mange personer i retail, det giver mig et dejligt arbejdsliv, hvor næsten ingen dage er ens. Norlys er en koncern som aldrig sover, og som udfordrer i mange kanaler. Jeg står op og går på job hverdag, fordi jeg ved jeg har en team bagved mig, som trækker i samme retning.” – Morten Gade Østergaard, Partner Care Manager.

Din tilstedeværelse og kompetencer gør en stor forskel

• Du har kompetencer indenfor salg, der giver dig en fordel og god forståelse for de mekanismer der motiverer en sælger
• Du har muligvis erfaring som sælger men dette er ikke et krav
• Du skal kunne sætte dig ind i salgsmateriale og tænke nyt ift. at motivere sælgere hos vores partnere
• Erfaring fra lignende stilling er en fordel – gerne fra retail, men dette er ikke et krav
• Du er udadvendt og trives godt i at kommunikere og formidle budskaber.

Få mulighed for at sætte dit præg på partnersalg i Norlys

Kan du se dig selv i jobbet og har du lyst til at være en del af et fedt fællesskab, så send din ansøgning og CV hurtigst muligt. Har du spørgsmål, så kontakt Senior Manager, Michael F. Baltzer, på tlf. 2874 4370 eller michba@norlys.dk.

De ser diversitet som en styrke og opfordrer derfor alle kvalificerede uanset baggrund til at søge jobbet. De tager jobannoncen ned, når de har fundet den rette kandidat. De ser frem til at høre fra dig!

Søg jobbet her