Silkeborg Kommune søger en børne- og ungerådgiver til en fast stilling på 37 timer om ugen. Derudover søger kommunen børne- og ungerådgivere til barselsvikariater på 37 timer om ugen. Stillingerne er til kommunens distriktsteams.
Stillingen henvender sig til dig, der er optaget af at sikre barnets stemme og skabe positive forandringer gennem høj faglighed og stærke relationer.
I Børne- og Ungerådgivningen arbejdes der sammen – internt i teamet, med familierne og med samarbejdspartnere. Silkeborg Kommune har en tro på, at familier er eksperter i eget liv, og der arbejdes løsningsfokuseret og inddragende for at skabe varige forandringer.
Som rådgiver i Silkeborg Kommune får kandidaten en central rolle i arbejdet med børn, unge og deres familier. Rådgiveren bliver den gennemgående kontaktperson, der skaber kontinuitet i sagsforløbet. Derudover arbejdes der i makkerskaber, hvor loven og/eller sagen kræver det.
Stillingens opgaver vil bl.a. omfatte:- Råd og vejledning til familier
- Behandling og opfølgning på underretninger
- Udarbejdelse af afdækninger og børnefaglige undersøgelser
- Iværksættelse og opfølgning på støttende indsatser
- Udarbejdelse af barnets plan og ungeplaner
- Inddragelse af barnet gennem hele sagsforløbet
- Iværksættelse og opfølgning på anbringelser
Silkeborg Kommune ved, at medarbejderne skal trives for at yde deres bedste.
Derfor tilbyder kommunen:
- Faglig og personalemæssig ledelse tæt på dig
- Et alsidigt og meningsfuldt arbejdsliv med stor variation i opgaverne
- Ekstern supervision og mentorordning tilpasset din erfaring
- Et stærkt kollegialt fællesskab med engagerede og dygtige medarbejdere
- Sundhedsordning og mulighed for hjemmearbejdsdage
- En arbejdsplads med fokus på udvikling og nytænkning.
- Er uddannet socialrådgiver eller socialformidler – gerne med erfaring fra børn- og ungeområdet
- Har kendskab til inddragende metoder som Signs of Safety og ICS
- Trives med et højt tempo og ser faglig udvikling som en naturlig del af hverdagen
- Arbejder systematisk og selvstændigt med blik for god forvaltningsskik
- Er god til at skabe relationer og møde børn, unge og familier med respekt og nysgerrighed
- Har fokus på tværfagligt samarbejde og inddragelse af netværk
- Bidrager aktivt til et godt arbejdsmiljø og teamånd
- Har erfaring med eller kendskab til DUBU
- Har kørekort – det er nødvendigt i jobbet
I Børne- og Ungerådgivningen i Silkeborg Kommune lykkes man sammen – internt i teamet, med samarbejdspartnere og ikke mindst med de børn, unge og familier, som det hele handler om.
Afdelingen består af cirka 100 ansatte opdelt i 7 teams, der alle arbejder med myndighedsopgaverne i forhold til udsatte børn, unge og familier, samt et administrativt team og Familieplejen. De 7 myndighedsteams består af en modtagelse, 4 distriktsteams, et specialteam og Team Helhedsorienteret Indsats.
Organisationen er bygget op sådan, at én rådgiver er den gennemgående for familien. Modtagelsen står for screening i nye sager.
Er dette noget for dig?
Så ser Silkeborg Kommune frem til at modtage din ansøgning!
Løn- og ansættelsesvilkår er efter gældende overenskomst og aftale om lokal løndannelse.
Yderligere information:
Hvis du vil vide mere om stillingen, kan du kontakte: Teamleder Vinnie Nielsen på tlf. 29 16 09 86 eller Teamleder Sussie Rasmussen på tlf. 29 16 09 84.
Ansøgningsfrist torsdag den 12. november 2026. Ansættelsessamtaler forventes afholdt tirsdag den 17. november 2026.
Stillingerne er til besættelse fra den 1. december eller snarest muligt.
Silkeborg Kommune foretrækker, at ansøgninger sendes online. Ansøg online ved at klikke på Ansøg. Vedhæft din ansøgning og relevante bilag.
