Silkeborg Kommune møder ind i Them og dækker Them, Bryrup, Funder, Virklund og omegn.
Hvem leder Silkeborg Kommune efter?
Silkeborg Kommune søger en sygeplejerske til en fast stilling på 37 timer ugentligt. Arbejdet er primært i dagvagt, men enkelte aftenvagter kan forekomme. Tiltrædelse er snarest muligt eller den 1. december 2026. Stillingen omfatter weekendvagt cirka hver 4. uge.
Hvem er Silkeborg Kommune?
Silkeborg Kommune har netop etableret 4 tværfaglige teams som det første indmødested i Silkeborg Kommune. Silkeborg Kommune har integreret hjemmesygepleje og træning i forbindelse med implementeringen af Ældrereformen.
Udgangspunktet er Sundhed og Omsorgs kerneopgave:
”Silkeborg Kommune samarbejder med borgeren om at styrke sundhed og fremme borgerens selvstændige og meningsfulde liv”
Aktuelt består Silkeborg Kommunes teams af SOSU-hjælpere, SOSU-assistenter, sygeplejersker, fysioterapeuter, og dertil kommer en kompetencesygeplejerske og 2 planlæggere, som arbejder på tværs. Ambitionen i gruppen er et fælles ønske om et tværfagligt og robust arbejdsfællesskab med høj kvalitet og trivsel.
Samlet er Silkeborg Kommune i alt 10 sygeplejersker ansat. Heraf fungerer den ene primært som kliniksygeplejerske, og to har primært aftenvagter.
Silkeborg Kommune arbejder i tværfaglige teams, men samarbejder også tæt monofagligt med henblik på sparring og udvikling.
Silkeborg Kommune dokumenterer i Nexus.
Silkeborg Kommune tilbyder
- En spændende periode med forandringer og mulighed for at sætte sit præg.
- En god oplæring og mentorordning.
- Gode, imødekommende kolleger.
- Indflydelse på vagtplanen.
Silkeborg Kommune håber, at du
- Har erfaring som sygeplejerske og gerne med kendskab til primærsektorens komplekse forløb.
- Har et godt overblik, også når hverdagen er travl.
- Arbejder sundhedsfremmende og rehabiliterende med borgerens ønsker i centrum.
- Trives med at arbejde selvstændigt, men elsker også det tværfaglige samarbejde.
- Har en positiv tilgang og møder både borgere og kolleger med anerkendelse.
Løn- og ansættelsesvilkår er efter gældende overenskomst og aftale om lokal løndannelse.
Yderligere information:
Hvis du vil vide mere om jobbet, er du velkommen til at kontakte daglig leder Annika Dencker Nielsen på telefon 21 69 44 93 eller daglig leder Trine Fabricius på telefon 23 99 02 84.
Ansøgningsfrist er fredag den 22. oktober 2026.
Silkeborg Kommune forventer at afholde ansættelsessamtaler løbende.
Silkeborg Kommune foretrækker, at du sender din ansøgning online. Vedhæft din ansøgning og relevante bilag.
Hvis du indstilles til ansættelse i stillingen, vil der, inden en endelig ansættelsesaftale indgås, blive indhentet referencer hos den seneste arbejdsgiver og gerne hos flere. Når Silkeborg Kommune ansætter personale inden for sundheds- og omsorgsområdet, er det en betingelse, at den person Silkeborg Kommune ønsker at ansætte, kan fremvise en tilfredsstillende privat straffeattest.
